« Administration et politiques publiques » : différence entre les versions
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| professeurs = | | professeurs = [[Jean-Michel Bonvin]]<ref>[https://www.unige.ch/sciences-societe/ideso/membres/bonvin/ Page personnelle de Jean-Michel Bonvin sur le site de l'Université de Genève]</ref> <br> [[Frédéric Varone]]<ref>[https://unige.ch/sciences-societe/speri/membres/frederic-varone/ Page personnelle de Frédéric Varone sur le site de l'Université de Genève]</ref><ref>[https://unige.ch/sciences-societe/speri/files/7413/9644/3562/Varone-curriculum_vitae-042014.pdf CV de Frédéric Varone en français]</ref> | ||
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| cours = [[Administration et politiques publiques]]<ref>[http://wadme.unige.ch:3149/pls/opprg/w_det_cours.debut?p_code_cours=T207013&p_plan_is=0&p_langue=1&p_frame=N&p_mode=PGC&p_annee=2014&p_suffixe=&p_grtri=12294 Programme des cours - année académique 2014-2015 - Administration et politiques publiques I (T207013 CR)]</ref> | |||
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Le cours présente les fondements théoriques et méthodologiques de la science administrative. Il est structuré en trois parties: le développement de l'Etat-Providence, la structure et le fonctionnement interne des administrations publiques et, finalement, la (nouvelle) gestion publique et les réformes administratives. Les principales questions abordées sont les suivantes: quelles sont les caractéristiques d'une administration publique ? Qu'est-ce qui la distingue d'une entreprise privée ? Comment analyser les comportements individuels au sein des administrations ? Les administrations publiques sont-elles efficaces et efficientes ou présentent-elles des dysfonctions ? Quel est l'impact de l'administration sur les décisions politiques ? Les concepts théoriques sont illustrés par des exemples concrets, tirés de la réalité administrative suisse et étrangère. Au terme de l'enseignement, les étudiant(e)s seront capables d'analyser les structures et processus internes d'une administration, ainsi que les relations qu'elle entretient avec son environnement politique et sociétal. | |||
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Version actuelle datée du 7 janvier 2019 à 00:14
| Professeur(s) |
Jean-Michel Bonvin[1] Frédéric Varone[2][3] |
|---|---|
| Cours | Administration et politiques publiques[4] |
Lectures
- Qu’est-ce qu’une administration publique ?
- Les auteurs classiques : Weber, Taylor et Fayol
- L’administration fédérale suisse : un aperçu
- Critique sociologique du modèle bureaucratique : Crozier et Friedberg
- Critiques psychosociologiques : l’école des Ressources Humaines et les théories de la motivation
- Les structures administratives
- La fonction publique
- Administration et décision politique
- Administration et groupes d’intérêt
- Administration et mise en œuvre des politiques publiques
- Le contrôle de l’administration publique : le Cour des comptes au sein du système genevois
- La Nouvelle Gestion Publique
Le cours présente les fondements théoriques et méthodologiques de la science administrative. Il est structuré en trois parties: le développement de l'Etat-Providence, la structure et le fonctionnement interne des administrations publiques et, finalement, la (nouvelle) gestion publique et les réformes administratives. Les principales questions abordées sont les suivantes: quelles sont les caractéristiques d'une administration publique ? Qu'est-ce qui la distingue d'une entreprise privée ? Comment analyser les comportements individuels au sein des administrations ? Les administrations publiques sont-elles efficaces et efficientes ou présentent-elles des dysfonctions ? Quel est l'impact de l'administration sur les décisions politiques ? Les concepts théoriques sont illustrés par des exemples concrets, tirés de la réalité administrative suisse et étrangère. Au terme de l'enseignement, les étudiant(e)s seront capables d'analyser les structures et processus internes d'une administration, ainsi que les relations qu'elle entretient avec son environnement politique et sociétal.
Cours[modifier | modifier le wikicode]
Qu’est-ce qu’une administration publique ?
Les auteurs classiques : Weber, Taylor et Fayol
L’administration fédérale suisse : un aperçu
Critique sociologique du modèle bureaucratique : Crozier et Friedberg
Critiques psychosociologiques : l’école des Ressources Humaines et les théories de la motivation
Les structures administratives
Administration et décision politique
Administration et groupes d’intérêt
Administration et mise en œuvre des politiques publiques
Le contrôle de l’administration publique : le Cour des comptes au sein du système genevois
Références[modifier | modifier le wikicode]